CSRD y ESRS: principales diferencias y similitudes

Las regulaciones o normas ambientales son fundamentales para proteger nuestro entorno de los impactos negativos generados por la actividad empresarial. Entre este conjunto de regulaciones destacan la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) y los ESRS (European Sustainability Reporting Standards), dos instrumentos clave para la elaboración de informes empresariales sobre sostenibilidad, un tema de creciente importancia en el panorama empresarial actual.

Aunque ambas normativas persiguen la mejora de la información sobre sostenibilidad, sus objetivos específicos difieren. 

¿Qué es la CSRD?

La CSRD (Directiva sobre Información Corporativa de Sostenibilidad) es una normativa europea que establece un nuevo marco para la elaboración de informes de sostenibilidad por parte de las empresas. Su principal objetivo es mejorar la transparencia y la comparabilidad de la información sobre sostenibilidad, proporcionando a los inversores y a otras partes interesadas una visión más completa del desempeño de las empresas en este ámbito.

Un elemento central de la CSRD es el principio de doble materialidad. Este principio exige a las empresas que consideren tanto el impacto de sus actividades en la sostenibilidad como la influencia de los factores de sostenibilidad en su propio desarrollo. En otras palabras, se trata de analizar:

• Materialidad hacia afuera (outside-in): Cómo las operaciones de la empresa afectan al medio ambiente y a la sociedad.
• Materialidad hacia adentro (inside-out): Cómo los factores de sostenibilidad, como el cambio climático o la escasez de recursos, pueden afectar al rendimiento y la viabilidad de la empresa.

La CSRD también establece la obligatoriedad de que los informes de sostenibilidad sean auditados por un tercero independiente, lo que aporta mayor fiabilidad y confianza a la información reportada.

¿Qué son los ESRS?

Los ESRS (Estándares Europeos de Información sobre Sostenibilidad) son un conjunto de estándares que definen los requisitos de información para los informes de sostenibilidad.  Estos estándares proporcionan una estructura detallada y organizada, clasificada en diferentes áreas temáticas:

• Aspectos generales: Información general sobre la empresa y su estrategia de sostenibilidad.
• Aspectos ambientales: Impacto de la empresa en el medio ambiente, incluyendo emisiones de gases de efecto invernadero, consumo de agua y gestión de residuos.
• Aspectos sociales: Impacto de la empresa en sus empleados, proveedores y las comunidades en las que opera.
• Aspectos de gobernanza: Estructura de gobierno corporativo de la empresa y su enfoque en la sostenibilidad.

La aplicación de los ESRS permite a las empresas elaborar informes de sostenibilidad más completos y precisos, facilitando la identificación de áreas de mejora y la implementación de estrategias de sostenibilidad más efectivas. Además, al estar alineados con la taxonomía de la UE, los ESRS contribuyen a la canalización de las inversiones hacia actividades sostenibles.

¿A qué empresas afectan la CSRD y los ESRS?

La CSRD se aplicará a todas las grandes empresas, así como a las empresas cotizadas en mercados regulados, independientemente de su tamaño.  

Por su parte, los ESRS serán obligatorios para todas las empresas sujetas a la CSRD.  Además, se espera que las PYMES cotizadas también tengan que aplicar los ESRS en el futuro, aunque con un periodo de adaptación más amplio.

Aunque la CSRD y los ESRS son normativas europeas, su influencia se extiende más allá de las fronteras de la UE. Las empresas con filiales en la UE o que operan en el mercado europeo se verán afectadas por estas normativas, lo que impulsará la adopción de prácticas de sostenibilidad a nivel global.

¿Qué información se debe reportar?

Tanto la CSRD como los ESRS establecen requisitos específicos de información que las empresas deben incluir en sus informes de sostenibilidad.

La CSRD exige que las empresas reporten información detallada sobre los riesgos y oportunidades relacionados con la sostenibilidad, así como sobre el impacto de sus actividades en el medio ambiente y la sociedad. Esta información debe basarse en el principio de doble materialidad y ser verificable por terceros independientes.

Por su parte, los ESRS definen los requisitos de información para cada una de las áreas temáticas mencionadas anteriormente. A continuación, se presenta un resumen de las normas y sus puntos específicos:

Normas transversales:

• ESRS 1: Requisitos generales. Define los principios generales para la elaboración de informes de sostenibilidad.
• ESRS 2: Divulgaciones generales. Establece los requisitos de información general sobre la empresa y su estrategia de sostenibilidad.

Normas ambientales:

• ESRS E1: Cambio climático. Abarca las emisiones de gases de efecto invernadero y la gestión del riesgo climático.
• ESRS E2: Contaminación. Se centra en la gestión de la contaminación del aire, agua y suelo.
• ESRS E3: Agua y recursos marinos. Aborda el consumo de agua y el impacto en los ecosistemas marinos.
• ESRS E4: Biodiversidad y ecosistemas. Se centra en la protección de la biodiversidad y los ecosistemas.
• ESRS E5: Uso de los recursos y economía circular. Abarca la gestión de recursos y la transición hacia una economía circular.

Normas sociales:

• ESRS S1: Personal propio. Se centra en las condiciones laborales y el desarrollo de los empleados.
• ESRS S2: Trabajadores en la cadena de creación de valor. Abarca los derechos laborales y las condiciones de trabajo en la cadena de suministro.
• ESRS S3: Comunidades afectadas. Se centra en el impacto de la empresa en las comunidades locales.
• ESRS S4: Consumidores y usuarios finales. Abarca la protección de los consumidores y la seguridad de los productos.

Normas de gobernanza:

• ESRS G1: Conducta empresarial. Se centra en la ética empresarial y la lucha contra la corrupción.